記者 崔璞玉

5月美國就業(yè)連續(xù)第二個月加速，表明即便在利率上升、通脹居高不下的情況下，勞動力市場依然頗具韌性。

勞工部周五發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，經(jīng)季節(jié)調(diào)整后，5月美國新增33.9萬個非農(nóng)就業(yè)崗位，遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于預(yù)期的19萬個。3月和4月的數(shù)據(jù)均被上修，修正后這兩月新增就業(yè)人數(shù)合計較修正前高9.3萬人。

與此同時，5月失業(yè)率升至3.7%，盡管相比4月時的3.4%有所上升，但仍接近歷史低位。強勁的招聘和低失業(yè)率給工資帶來了上行壓力。5月平均時薪環(huán)比上漲0.3%，符合預(yù)期；同比增長4.3%，低于預(yù)期0.1個百分點。

勞動力參與率，即正在工作或積極求職的美國人的比例，5月維持在62.6%，低于疫情前的63.3%。這部分反映出美國人口的老齡化。在25至54歲的工人中，參與率升至83.4%，上次觸及這一水平還是在2007年。

從具體行業(yè)來看，包括會計和工程公司在內(nèi)的專業(yè)和商業(yè)服務(wù)行業(yè)當(dāng)月新增了6.4萬個崗位。包括醫(yī)院和養(yǎng)老院在內(nèi)的醫(yī)療保健部門增加了5.2萬個崗位，政府部門就業(yè)人數(shù)增加了5.6萬個，

此外，作為今年以來就業(yè)增長強勁動力的餐館和酒吧5月新增3.3萬個就業(yè)崗位。建筑公司增加了2.5萬個，運輸和倉儲就業(yè)崗位增加了2.4萬個。

數(shù)據(jù)公布后，股票市場普遍上漲。當(dāng)天收盤，道瓊斯指數(shù)上漲2.12%，或701.19點，至33762.76點。標(biāo)普500指數(shù)收漲1.45%，納斯達(dá)克指數(shù)上漲1.07%。

交易員們?nèi)詢A向于押注美聯(lián)儲6月暫停加息，但預(yù)計美聯(lián)儲在7月底前加息的概率有所上升。

芝加哥商業(yè)交易所利率觀察工具FedWatch的最新數(shù)據(jù)顯示，投資者預(yù)計美聯(lián)儲6月按兵不動的概率為66.6%，加息25個基點的概率為33.4%；預(yù)計到7月維持利率在當(dāng)前水平的概率為28.4%，累計加息25個基點的概率為53.8%，累計加息50個基點的概率為17.8%。

在5月3日結(jié)束的會議上，美聯(lián)儲宣布將聯(lián)邦基金利率上調(diào)25個基點，至5%-5.25%區(qū)間，為2007年8月以來最高水平。這也是美聯(lián)儲去年3月以來的第10次加息。該央行希望借貸成本上升導(dǎo)致經(jīng)濟進(jìn)一步放緩，從而抑制工資和物價上漲。

盡管就業(yè)報告總體強勁，但仍有一些潛在的疲軟跡象。比如，女性和非裔美國人的失業(yè)率都有所上升，過去幾年中，這兩個群體的失業(yè)率一直處在下降趨勢。

此外，每周平均工作時間減少0.1個小時，為疫情開始以來的最低水平。

“報告中唯一真正疲軟的跡象是平均每周工作時間從34.4小時下降到34.3小時，觸及2020年4月新冠疫情爆發(fā)以來的最低水平，”凱投宏觀北美首席經(jīng)濟學(xué)家阿什沃思（Paul Ashworth）指出。

分析人士稱，盡管勞動力需求依然保持彈性，但尚不清楚這種情況會持續(xù)多久。由于信貸緊縮或拖累經(jīng)濟擴張，再加上更多公司計劃裁員，未來幾個月的招聘和薪酬增長可能會大幅放緩。

近期多名美聯(lián)儲官員紛紛暗示6月或?qū)和＜酉?。美?lián)儲理事、5月被拜登提名為美聯(lián)儲副主席的杰弗遜（Philip Jefferson）表示，在6月會議上暫停加息可以讓美聯(lián)儲在決定是否收緊政策之前，對更多數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。

費城聯(lián)儲主席哈克（Patrick Harker）也指出，現(xiàn)在已經(jīng)有證據(jù)顯示勞動力市場失衡和通脹正在好轉(zhuǎn)，“我們不能把剎車踩得太猛，在某個時候我們需要停一下?！?/p>