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俞敏洪發8.8億“紅包”:人均400萬,“董宇輝們”一夜暴富?

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俞敏洪發8.8億“紅包”:人均400萬,“董宇輝們”一夜暴富?

要拿到股權激勵,至少要為東方甄選再干三年,業績也得達標。

文|天下網商 柯樂

編輯|吳羚瑋

東方甄選,為員工派送了史上最大的股權“大紅包”。

4月11日晚間,東方甄選籌劃許久的股權激勵正式落地,向154人授出3045.9萬股份獎勵。按照東方甄選當天收盤價每股29港元計算,本次股份獎勵總價值約8.83億港元(約合人民幣7.73億)。

據公告,新東方創始人俞敏洪以及東方甄選高管孫東旭、尹強均在此次股份獎勵名單中。此次獲得股份獎勵的3名高管中,孫東旭獲得的股份獎勵最多,共300萬股,按照4月11日收盤價計算,價值高達8700萬港元。此外,俞敏洪獲得150萬股,尹強獲得60萬股,價值分別約4350萬港元、1740萬港元。

東方甄選最新員工數為1670人,公告顯示此次獲得股份獎勵的人數,占公司總人數的近10%。 除去3名高管,平均算下來,其余151人參與的員工,每位將獲得市值為487萬港元(約合427萬元)的股票。不過,公告并未披露董宇輝等核心主播是否包括在其中。

“為東方甄選立大功的董宇輝會分到多少?”“董宇輝不會走了”......社交平臺上,不少消費者羨慕之余,開始了熱烈的討論。

消費者討論的核心,本質還是待遇問題——尤其當董宇輝在2022年6月迅速火爆全網后,這個新東方轉型直播帶貨的“靈魂人物”,不光使得東方甄選賬號粉絲從100多萬增長到了2960萬,甚至攪動了整個直播帶貨江湖。東方甄選還能拿什么留住他?給得夠不夠多?還能留多久?

目前,董宇輝與東方甄選的關系行至一個新的界點:今年2月,外界“董宇輝出走”傳聞盛行之時,他個人的影響力和動向已經明顯影響了東方甄選的估值與股價。

不過需要注意的是,此次東方甄選股份獎勵分三年歸屬,每年歸屬授出股份獎勵總數的20%至50%。承授人也需在歸屬日期前一年內,達到特定的表現評估門檻。這意味著東方甄選高管和員工要想拿到獎勵,至少要為公司再打三年工,業績表現也得達標。

《天下網商》通過和多名直播電商業內人士交流,試圖為董宇輝算一筆經濟帳,這次他大致能拿到多少?他為東方甄選貢獻了多少?從長期來看,他的帶貨能力與其收入是否“對等”。

董宇輝拿到手多少?

“董宇輝出名后,很多機構去挖他,千萬年薪都挖不動,這次肯定在股權激勵行列。”據潮新聞報道,杭州一MCN機構高管表示。

多名MCN機構人士同樣預測,董宇輝這次不僅能拿到股權激勵,很可能拿到的股權數量跟高管一個層次。2023年2月16日晚,董宇輝曾在直播中表示,“女婿有錢,新東方給了我高管的待遇,這工資已經完全超出了預期。”

如果真像董宇輝所說,自己拿到的是高管待遇,最低也僅次于CFO尹強的60萬股(1740萬港元)——大概率會是千萬元級別的激勵。

除開這次的股權獎勵,網友最關心的不外乎董宇輝的日常工資待遇。

一名直播電商內部人士告訴《天下網商》,董宇輝的薪資主要取決于東方甄選的主播分成模式。接近東方甄選的人士表示,目前董宇輝應該是簽約主播的形式,簽約主播的薪酬是固定薪資+股權激勵。

那么,董宇輝口中的新東方高管級別收入是什么水平?拋開股權激勵,由于最新數據未披露,根據新東方在線2021年報顯示,新東方在線CFO尹強的報酬為770.7萬。以此看,董宇輝的報酬應該也在幾百萬元級別。

從股權激勵部分看,董宇輝也說,“老頭(俞敏洪)承諾給自己發一股,也發了,而且不止一股,還挺多的,但具體因為公司規定不能說。”

多名接近東方甄選的人士表示,股權激勵需要綜合考量東方甄選GMV(成交額)的量級、新東方在線的股價表現及董宇輝本人的業績表現。據直播電商某內部人士測算,這部分激勵價值大概在億元左右,但應該牽涉到嚴格的行權條件,未必能拿到。

他能幫東方甄選賺多少?

董宇輝待遇不薄,這與他為東方甄選帶來的貢獻是否匹配?

從帶貨能力上看,據東方甄選最新財報,其主賬號帶貨數據半年賣貨48億元。據海通國際證券統計,2022年8-12月,董宇輝對于東方甄選的觀看次數、GMV的提升均有明顯的帶動作用。以2022年12月1日-31日數據測算,董宇輝直播日中,銷售額均值增長55.5%。

 

按照55%的增量百分比,董宇輝在半年里為東方甄選多拉動了17億元成交,相當于一年下來多貢獻34億元。一般來說,一個普通主播的傭金分成大致是銷售業績的10%,董宇輝多貢獻的銷售額約價值3.4億元傭金。

當然,這些傭金并不是完全歸屬于主播個人。一個專業的直播帶貨團隊陣容,往往包括選品招商 、質檢員、直播助理 、助播、 投流、運營等剛需崗,根據主播體量的大小,通常在六到幾十人不等。據《天下網商》了解,某明星主播工作室負責直播的團隊約為30人。

此外,交個朋友搭建淘寶直播事業部時,抽調了一部分商家管理、直播技術、后端支持等崗位人員,形成了百人團隊,雖說不止服務于“羅永浩”一位主播,但一場直播下來,至少需要20-30人配合。如果極端一些,按30人直播團隊平分3.4億元傭金來計算,平均每人每年可以分到1100萬元。

還可以做個假設,如果董宇輝未來“自立門戶”,他能賺多少?

“如果他是獨立帶貨主播。按照10%-15%左右的分傭率,東方甄選半年度GMV 48億元,毛利約為4.8億-7.2億元,再減去營業、管理、財務費用,可能獲利5億元左右,東方甄選的上市主體新東方在線同期凈利潤是5.8億元左右,如果他自立門戶,能夠復制一個東方甄選的預估盈利。”某直播電商內部人士估計。

以個人名義做,問題在于董宇輝能否復制出下一個東方甄選。這又要去討論他的成功背后,抖音等直播平臺的助推、以及東方甄選本身的話題度與價值提供。

一個人的走或留,不只由經濟決定

當然,一個人的走或留,不止會有經濟因素,還有情感因素。

從經濟帳上看,如果董宇輝自立門戶,或能復制一個東方甄選的預估盈利 ;從情理上看,接近東方甄選的人士講述,董宇輝和東方小孫共同從西安一路打拼到北京。在新東方最困難時期仍在堅持的董宇輝,或許不會輕易離去。

東方甄選此次派發大紅包,也是為了留住核心人才,激發員工積極性。

目前的東方甄選和董宇輝處在一個微妙的關系中:東方甄選不能沒有董宇輝,但也不能只有董宇輝。

公司過于依賴大主播,是一件極具風險的事。過去部分頭部主播“消失”、其背后公司也跟著元氣大傷的前車之鑒,讓“去中心化”成為直播電商行業的共識。

各大頭部直播間和機構都在弱化個人IP,嘗試通過機構化矩陣運營、多平臺帶貨,將自己打造成一個超級渠道。例如,羅永浩是外界對交個朋友的第一印象,但交個朋友早就開始“去羅永浩”。2022年雙十一,交個朋友透露目前羅永浩上播的時間不足3%,對總體GMV的貢獻不到5%,未來還將進一步降低;美ONE開設“所有女生”直播間,弱化李佳琦“個人符號”,近期更是推出綜藝節目,許久沒在直播間露面的李佳琦現身浙江傳媒學院尋找新主播;瘋狂小楊哥開了小號,為“三只羊網絡食匯天下”直播間瘋狂引流……

后來者東方甄選通過此次股權激勵留住核心員工的同時,也在尋找更多與市場的鏈接點。例如建立矩陣以及發力供應鏈提高抗風險能力。目前,東方甄選在抖音開設六個直播賬號,擴大產品類別及SKU。截至2022年11月底,公司提供的自營產品已達65種,包括不同口味的黑豬肉烤腸、五常大米等。

在今年1月的財報電話會上,孫東旭透露,東方甄選未來計劃入股投資優秀供應商,逐步深化對整個供應鏈的掌控能力。1月31日,東方甄選宣布投資1752萬元,用于東方甄選自營烤腸的工廠擴建,而烤腸也正是目前東方甄選銷量最高的自營產品。

東方甄選也在通過更多渠道和消費者建立鏈接,在抖音直播間以外,它正嘗試自建APP、微信小程序,開設天貓旗艦店 ,走向更廣闊的市場。此外,據虎嗅報道,東方甄選即將出海。

度過轉型期的東方甄選,將迎來更大的考驗。

本文為轉載內容,授權事宜請聯系原著作權人。

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俞敏洪發8.8億“紅包”:人均400萬,“董宇輝們”一夜暴富?

要拿到股權激勵,至少要為東方甄選再干三年,業績也得達標。

文|天下網商 柯樂

編輯|吳羚瑋

東方甄選,為員工派送了史上最大的股權“大紅包”。

4月11日晚間,東方甄選籌劃許久的股權激勵正式落地,向154人授出3045.9萬股份獎勵。按照東方甄選當天收盤價每股29港元計算,本次股份獎勵總價值約8.83億港元(約合人民幣7.73億)。

據公告,新東方創始人俞敏洪以及東方甄選高管孫東旭、尹強均在此次股份獎勵名單中。此次獲得股份獎勵的3名高管中,孫東旭獲得的股份獎勵最多,共300萬股,按照4月11日收盤價計算,價值高達8700萬港元。此外,俞敏洪獲得150萬股,尹強獲得60萬股,價值分別約4350萬港元、1740萬港元。

東方甄選最新員工數為1670人,公告顯示此次獲得股份獎勵的人數,占公司總人數的近10%。 除去3名高管,平均算下來,其余151人參與的員工,每位將獲得市值為487萬港元(約合427萬元)的股票。不過,公告并未披露董宇輝等核心主播是否包括在其中。

“為東方甄選立大功的董宇輝會分到多少?”“董宇輝不會走了”......社交平臺上,不少消費者羨慕之余,開始了熱烈的討論。

消費者討論的核心,本質還是待遇問題——尤其當董宇輝在2022年6月迅速火爆全網后,這個新東方轉型直播帶貨的“靈魂人物”,不光使得東方甄選賬號粉絲從100多萬增長到了2960萬,甚至攪動了整個直播帶貨江湖。東方甄選還能拿什么留住他?給得夠不夠多?還能留多久?

目前,董宇輝與東方甄選的關系行至一個新的界點:今年2月,外界“董宇輝出走”傳聞盛行之時,他個人的影響力和動向已經明顯影響了東方甄選的估值與股價。

不過需要注意的是,此次東方甄選股份獎勵分三年歸屬,每年歸屬授出股份獎勵總數的20%至50%。承授人也需在歸屬日期前一年內,達到特定的表現評估門檻。這意味著東方甄選高管和員工要想拿到獎勵,至少要為公司再打三年工,業績表現也得達標。

《天下網商》通過和多名直播電商業內人士交流,試圖為董宇輝算一筆經濟帳,這次他大致能拿到多少?他為東方甄選貢獻了多少?從長期來看,他的帶貨能力與其收入是否“對等”。

董宇輝拿到手多少?

“董宇輝出名后,很多機構去挖他,千萬年薪都挖不動,這次肯定在股權激勵行列。”據潮新聞報道,杭州一MCN機構高管表示。

多名MCN機構人士同樣預測,董宇輝這次不僅能拿到股權激勵,很可能拿到的股權數量跟高管一個層次。2023年2月16日晚,董宇輝曾在直播中表示,“女婿有錢,新東方給了我高管的待遇,這工資已經完全超出了預期。”

如果真像董宇輝所說,自己拿到的是高管待遇,最低也僅次于CFO尹強的60萬股(1740萬港元)——大概率會是千萬元級別的激勵。

除開這次的股權獎勵,網友最關心的不外乎董宇輝的日常工資待遇。

一名直播電商內部人士告訴《天下網商》,董宇輝的薪資主要取決于東方甄選的主播分成模式。接近東方甄選的人士表示,目前董宇輝應該是簽約主播的形式,簽約主播的薪酬是固定薪資+股權激勵。

那么,董宇輝口中的新東方高管級別收入是什么水平?拋開股權激勵,由于最新數據未披露,根據新東方在線2021年報顯示,新東方在線CFO尹強的報酬為770.7萬。以此看,董宇輝的報酬應該也在幾百萬元級別。

從股權激勵部分看,董宇輝也說,“老頭(俞敏洪)承諾給自己發一股,也發了,而且不止一股,還挺多的,但具體因為公司規定不能說。”

多名接近東方甄選的人士表示,股權激勵需要綜合考量東方甄選GMV(成交額)的量級、新東方在線的股價表現及董宇輝本人的業績表現。據直播電商某內部人士測算,這部分激勵價值大概在億元左右,但應該牽涉到嚴格的行權條件,未必能拿到。

他能幫東方甄選賺多少?

董宇輝待遇不薄,這與他為東方甄選帶來的貢獻是否匹配?

從帶貨能力上看,據東方甄選最新財報,其主賬號帶貨數據半年賣貨48億元。據海通國際證券統計,2022年8-12月,董宇輝對于東方甄選的觀看次數、GMV的提升均有明顯的帶動作用。以2022年12月1日-31日數據測算,董宇輝直播日中,銷售額均值增長55.5%。

 

按照55%的增量百分比,董宇輝在半年里為東方甄選多拉動了17億元成交,相當于一年下來多貢獻34億元。一般來說,一個普通主播的傭金分成大致是銷售業績的10%,董宇輝多貢獻的銷售額約價值3.4億元傭金。

當然,這些傭金并不是完全歸屬于主播個人。一個專業的直播帶貨團隊陣容,往往包括選品招商 、質檢員、直播助理 、助播、 投流、運營等剛需崗,根據主播體量的大小,通常在六到幾十人不等。據《天下網商》了解,某明星主播工作室負責直播的團隊約為30人。

此外,交個朋友搭建淘寶直播事業部時,抽調了一部分商家管理、直播技術、后端支持等崗位人員,形成了百人團隊,雖說不止服務于“羅永浩”一位主播,但一場直播下來,至少需要20-30人配合。如果極端一些,按30人直播團隊平分3.4億元傭金來計算,平均每人每年可以分到1100萬元。

還可以做個假設,如果董宇輝未來“自立門戶”,他能賺多少?

“如果他是獨立帶貨主播。按照10%-15%左右的分傭率,東方甄選半年度GMV 48億元,毛利約為4.8億-7.2億元,再減去營業、管理、財務費用,可能獲利5億元左右,東方甄選的上市主體新東方在線同期凈利潤是5.8億元左右,如果他自立門戶,能夠復制一個東方甄選的預估盈利。”某直播電商內部人士估計。

以個人名義做,問題在于董宇輝能否復制出下一個東方甄選。這又要去討論他的成功背后,抖音等直播平臺的助推、以及東方甄選本身的話題度與價值提供。

一個人的走或留,不只由經濟決定

當然,一個人的走或留,不止會有經濟因素,還有情感因素。

從經濟帳上看,如果董宇輝自立門戶,或能復制一個東方甄選的預估盈利 ;從情理上看,接近東方甄選的人士講述,董宇輝和東方小孫共同從西安一路打拼到北京。在新東方最困難時期仍在堅持的董宇輝,或許不會輕易離去。

東方甄選此次派發大紅包,也是為了留住核心人才,激發員工積極性。

目前的東方甄選和董宇輝處在一個微妙的關系中:東方甄選不能沒有董宇輝,但也不能只有董宇輝。

公司過于依賴大主播,是一件極具風險的事。過去部分頭部主播“消失”、其背后公司也跟著元氣大傷的前車之鑒,讓“去中心化”成為直播電商行業的共識。

各大頭部直播間和機構都在弱化個人IP,嘗試通過機構化矩陣運營、多平臺帶貨,將自己打造成一個超級渠道。例如,羅永浩是外界對交個朋友的第一印象,但交個朋友早就開始“去羅永浩”。2022年雙十一,交個朋友透露目前羅永浩上播的時間不足3%,對總體GMV的貢獻不到5%,未來還將進一步降低;美ONE開設“所有女生”直播間,弱化李佳琦“個人符號”,近期更是推出綜藝節目,許久沒在直播間露面的李佳琦現身浙江傳媒學院尋找新主播;瘋狂小楊哥開了小號,為“三只羊網絡食匯天下”直播間瘋狂引流……

后來者東方甄選通過此次股權激勵留住核心員工的同時,也在尋找更多與市場的鏈接點。例如建立矩陣以及發力供應鏈提高抗風險能力。目前,東方甄選在抖音開設六個直播賬號,擴大產品類別及SKU。截至2022年11月底,公司提供的自營產品已達65種,包括不同口味的黑豬肉烤腸、五常大米等。

在今年1月的財報電話會上,孫東旭透露,東方甄選未來計劃入股投資優秀供應商,逐步深化對整個供應鏈的掌控能力。1月31日,東方甄選宣布投資1752萬元,用于東方甄選自營烤腸的工廠擴建,而烤腸也正是目前東方甄選銷量最高的自營產品。

東方甄選也在通過更多渠道和消費者建立鏈接,在抖音直播間以外,它正嘗試自建APP、微信小程序,開設天貓旗艦店 ,走向更廣闊的市場。此外,據虎嗅報道,東方甄選即將出海。

度過轉型期的東方甄選,將迎來更大的考驗。

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