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困在先進企業里的飛書

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困在先進企業里的飛書

飛書的發展速度,遠不如其所設想。?

文|互聯網深度點評

字節的跳動方式一直與眾不同。 

旗下任何產品,都是從改變用戶習慣開始。信息流的今日頭條,算法驅動的短視頻平臺抖音,無一例外。 

從C端用戶下手,改變用戶習慣,占領市場。習慣了這一推廣方式的字節,也試圖在任何領域復制這一成功模式。 

字節進入企業SaaS服務市場,于是,我們可以看到飛書在社交平臺的各種推廣,KOL,雷軍推薦,造車新勢力首選……

01 飛書教育用戶

5月25日,字節跳動推出企業級人才管理系統飛書People,將OKR、人事、績效、招聘等人力模塊打通,飛書CEO謝欣稱,其將一次性解決企業在招聘、OKR績效以及人事考評等諸多方面問題。“從今天開始,飛書people能讓管理者真正擁有人才管理的全景視角。” 

飛書想要用工具改變企業。這就像設計師換臺更高配置的電腦,希望借此提升設計能力。

良好的工具固然能提高工作效率,但歸根結底要靠企業管理理念的推動。對在線協同工具,中小企業的需求迫切,但對飛書想要推廣的“先進”理念卻并不熱衷。 

工信部數據顯示:“截至2021年末,全國企業的數量達到4842萬戶,其中99%以上都是中小企業。 

做慣了C端產品的字節,致力于推廣自己的先進理念,但對真正的用戶需求并不了解。更重要的是,企業自身如何將理念落地。這大大提升了企業的使用門檻,也就阻礙了飛書的破圈推廣。

飛書所能夠提供的,是一個面向C端用戶的App,這和做saas是不同的方向。 

中國互聯網企業往往強調“基因”,阿里沒有社交基因,騰訊沒有電商基因,而字節在ToB業務中有著明顯的不足。

飛書選擇從少數“先進”企業入手,從小米到造車新勢力,飛書給自己的定位是“先進企業用飛書”。像是主打高端用戶的奢侈品,但也大大縮小了用戶擴張的范圍。 

根據第三方機構QuestMobile的統計數據,2022年3月,飛書月活僅為611萬,遠不及2.2億月活的釘釘和9800萬月活的企業微信。 

ToB 產品的決策者不是終端用戶。對B端產品而言,真正的使用者和消費者并不統一。用戶喜聞樂見,但承擔費用者卻志不在此。這也符合市場對飛書的評價,優秀的產品,但有限的用戶。 

B端產品的另一特點是,遷移成本高。產品本身的設計,用戶學習接收能力,崗位業務復雜度等因素存在時間差異。

對一個企業而言,人數的疊加進一步抬高了遷移成本。讓企業用戶接受飛書,遠沒有那么簡單。 

02 群強環伺

股市中有個理論叫閃電之門,一項新業務的發展窗口期如閃電一般短暫,如果在這個期間擠進去了,那就有做大可能,如果錯過了,那即使花費數倍于門內對手的代價也不一定能進去。 

飛書在用戶規模上,已經落后于釘釘和企業微信。在字節跳動的支持下,飛書不缺少資金,這是飛書能夠持續試錯的前提。

致力于中小企業用戶的釘釘,與想要另辟蹊徑獲得“高端”定位的飛書,還有助企通微的企業微信,目前是該行業的top3。 

互聯網細分市場一般只能容納兩強相爭,企微釘釘優勢明顯,飛書如何逆襲? 

飛書與釘釘的競爭,飛書說:先進團隊,先用飛書;釘釘就發通稿說,只有不夠好的企業,才用釘釘。 

釘釘在B端業務中的優勢十分明顯,強調效果,適合自上而下的管理,在中小企業中的優勢尤為明顯,并占據有利的競爭地位。

同時, 釘釘與阿里云服務結合,預期轉向PaaS(平臺即服務化),強調其企業級操作系統。

近期發布的阿里巴巴集團2022年財報顯示,釘釘已服務2100萬個企業和組織,在釘釘上開發的應用超過350萬個。以中小客戶起家的釘釘近期透露,2000人以上大型企業組織已貢獻了釘釘近1/3的活躍度。 

企業微信則背靠微信這個巨大流量池,寄希望于開拓微信的營銷服務,實現進一步擴張。 微信生態構建的社交電商和企業私域工具箱+社群流量的方向也被證明有效。

2022年1月11日企業微信的新品發布會上,黃鐵鳴表示,企業微信上的真實企業與組織數超1000萬,活躍用戶數超1.8億,連接微信活躍用戶數超過5億 

2021年開年不到6個月的時間,造車新勢力三巨頭理想、小鵬、蔚來已經陸續完成向飛書的遷移。 

先進企業用飛書,這一句話也使得飛書的定位更加穩固,與其他兩家形成差異化競爭。然而,規模上的差異,在B端業務上的弱勢,飛書翻身,尚未可知。

飛書團隊一度定下 2021 上半年日活躍用戶達到 1000 萬的目標,但到了 3 月實際日活只有 300 萬,11 月日活則在 450 萬左右。即便到了2022年3月,飛書月活也僅為611萬。 

飛書的發展速度,遠不如其所設想。 

03 如何突圍?

SaaS市場缺乏網絡效應,即便巨頭也難以快速實現指數級增長。這從飛書的增長不及預期便可以知道。但另一方面,由于遷移成本高,一旦用戶習慣形成,對平臺依賴度更高,飛書有望依靠自身產品優勢實現突圍。 

在現有的先進客群的互動中,不斷改善用戶體驗,不斷迭代,超越其他產品。事實上,釘釘等團隊在功能上也在不斷學習飛書,但用戶評價并不如飛書。

據報道:飛書 2017 年在字節內部上線;2019 年 4 月,飛書先推出了面向海外市場的版本,5 個月后在國內市場正式上線,當時的產品功能包括即時通訊、共享日歷、文檔在線協作等功能。 

飛書將OKR管理體系成功實現本土化,將一種管理理念與協同工具聯系在一起,這固然有利于概念的傳達,但也限制了產品傳播的效率。 

SAAS的本質是一種長期合約,用戶一旦使用轉換成本極高,每年穩定付費,是一種典型的滾雪球生意。

以釘釘為例,致力于打造PaaS(平臺即服務化)釘釘,與眾多SaaS企業合作,并與之進行利潤分配。“釘釘每有一份盈利,就會為合作伙伴帶來9份盈利”。在平臺分潤上,提供開放平臺給合作伙伴銷售SaaS生態軟件,釘釘收取最高15%的傭金。 

飛書的商業化, 則是會員模式,飛書OKR收費版,價格是420元每人每年。然而,作為B端產品,飛書的會員模式卻以更加模式化的功能,使得更加容易規模化,從而提升擴張效率。

然而,有限的用戶,難以帶來持續高額收入。2021年1月份,飛書副總裁謝欣在頭條上激憤寫下了一個關于“飛書遭到微信封禁”的消息。微信封禁飛書,進一步阻礙了飛書的擴張速度。 

在用戶有限的情況下,即便能夠成功實現商業化,也難以助飛書實現收支平衡。畢竟,高峰期的飛書,有近7000名員工,而用戶規模近不到千萬。 

飛書想要實現盈利, 一方面需要在國內沖破釘釘和企業微信的包圍,實現用戶快速增長。

另一方面,向海外擴張成為飛書的一個選擇。

據《晚點 LatePost》報道,字節跳動旗下企業協同辦公平臺 Lark(海外版飛書)將在明年加快海外商業化進度,并定下了 5 年內全球做到 60 億的營收目標。 

國產軟件出海的成功案例不多,其中最成功的Tik Tok以被收購告終。在當前的國際形勢下,出海結局尚未可知。 

歸根結底, 飛書現狀不容樂觀,但依托字節跳動,飛書仍然有機會傳達飛書的先進之處,并在“新”企業中扎根,從而推廣開來。

飛書如若成功,也將再一次證明字節跳動在C端產品的無敵。 

本文為轉載內容,授權事宜請聯系原著作權人。

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困在先進企業里的飛書

飛書的發展速度,遠不如其所設想。?

文|互聯網深度點評

字節的跳動方式一直與眾不同。 

旗下任何產品,都是從改變用戶習慣開始。信息流的今日頭條,算法驅動的短視頻平臺抖音,無一例外。 

從C端用戶下手,改變用戶習慣,占領市場。習慣了這一推廣方式的字節,也試圖在任何領域復制這一成功模式。 

字節進入企業SaaS服務市場,于是,我們可以看到飛書在社交平臺的各種推廣,KOL,雷軍推薦,造車新勢力首選……

01 飛書教育用戶

5月25日,字節跳動推出企業級人才管理系統飛書People,將OKR、人事、績效、招聘等人力模塊打通,飛書CEO謝欣稱,其將一次性解決企業在招聘、OKR績效以及人事考評等諸多方面問題。“從今天開始,飛書people能讓管理者真正擁有人才管理的全景視角。” 

飛書想要用工具改變企業。這就像設計師換臺更高配置的電腦,希望借此提升設計能力。

良好的工具固然能提高工作效率,但歸根結底要靠企業管理理念的推動。對在線協同工具,中小企業的需求迫切,但對飛書想要推廣的“先進”理念卻并不熱衷。 

工信部數據顯示:“截至2021年末,全國企業的數量達到4842萬戶,其中99%以上都是中小企業。 

做慣了C端產品的字節,致力于推廣自己的先進理念,但對真正的用戶需求并不了解。更重要的是,企業自身如何將理念落地。這大大提升了企業的使用門檻,也就阻礙了飛書的破圈推廣。

飛書所能夠提供的,是一個面向C端用戶的App,這和做saas是不同的方向。 

中國互聯網企業往往強調“基因”,阿里沒有社交基因,騰訊沒有電商基因,而字節在ToB業務中有著明顯的不足。

飛書選擇從少數“先進”企業入手,從小米到造車新勢力,飛書給自己的定位是“先進企業用飛書”。像是主打高端用戶的奢侈品,但也大大縮小了用戶擴張的范圍。 

根據第三方機構QuestMobile的統計數據,2022年3月,飛書月活僅為611萬,遠不及2.2億月活的釘釘和9800萬月活的企業微信。 

ToB 產品的決策者不是終端用戶。對B端產品而言,真正的使用者和消費者并不統一。用戶喜聞樂見,但承擔費用者卻志不在此。這也符合市場對飛書的評價,優秀的產品,但有限的用戶。 

B端產品的另一特點是,遷移成本高。產品本身的設計,用戶學習接收能力,崗位業務復雜度等因素存在時間差異。

對一個企業而言,人數的疊加進一步抬高了遷移成本。讓企業用戶接受飛書,遠沒有那么簡單。 

02 群強環伺

股市中有個理論叫閃電之門,一項新業務的發展窗口期如閃電一般短暫,如果在這個期間擠進去了,那就有做大可能,如果錯過了,那即使花費數倍于門內對手的代價也不一定能進去。 

飛書在用戶規模上,已經落后于釘釘和企業微信。在字節跳動的支持下,飛書不缺少資金,這是飛書能夠持續試錯的前提。

致力于中小企業用戶的釘釘,與想要另辟蹊徑獲得“高端”定位的飛書,還有助企通微的企業微信,目前是該行業的top3。 

互聯網細分市場一般只能容納兩強相爭,企微釘釘優勢明顯,飛書如何逆襲? 

飛書與釘釘的競爭,飛書說:先進團隊,先用飛書;釘釘就發通稿說,只有不夠好的企業,才用釘釘。 

釘釘在B端業務中的優勢十分明顯,強調效果,適合自上而下的管理,在中小企業中的優勢尤為明顯,并占據有利的競爭地位。

同時, 釘釘與阿里云服務結合,預期轉向PaaS(平臺即服務化),強調其企業級操作系統。

近期發布的阿里巴巴集團2022年財報顯示,釘釘已服務2100萬個企業和組織,在釘釘上開發的應用超過350萬個。以中小客戶起家的釘釘近期透露,2000人以上大型企業組織已貢獻了釘釘近1/3的活躍度。 

企業微信則背靠微信這個巨大流量池,寄希望于開拓微信的營銷服務,實現進一步擴張。 微信生態構建的社交電商和企業私域工具箱+社群流量的方向也被證明有效。

2022年1月11日企業微信的新品發布會上,黃鐵鳴表示,企業微信上的真實企業與組織數超1000萬,活躍用戶數超1.8億,連接微信活躍用戶數超過5億 

2021年開年不到6個月的時間,造車新勢力三巨頭理想、小鵬、蔚來已經陸續完成向飛書的遷移。 

先進企業用飛書,這一句話也使得飛書的定位更加穩固,與其他兩家形成差異化競爭。然而,規模上的差異,在B端業務上的弱勢,飛書翻身,尚未可知。

飛書團隊一度定下 2021 上半年日活躍用戶達到 1000 萬的目標,但到了 3 月實際日活只有 300 萬,11 月日活則在 450 萬左右。即便到了2022年3月,飛書月活也僅為611萬。 

飛書的發展速度,遠不如其所設想。 

03 如何突圍?

SaaS市場缺乏網絡效應,即便巨頭也難以快速實現指數級增長。這從飛書的增長不及預期便可以知道。但另一方面,由于遷移成本高,一旦用戶習慣形成,對平臺依賴度更高,飛書有望依靠自身產品優勢實現突圍。 

在現有的先進客群的互動中,不斷改善用戶體驗,不斷迭代,超越其他產品。事實上,釘釘等團隊在功能上也在不斷學習飛書,但用戶評價并不如飛書。

據報道:飛書 2017 年在字節內部上線;2019 年 4 月,飛書先推出了面向海外市場的版本,5 個月后在國內市場正式上線,當時的產品功能包括即時通訊、共享日歷、文檔在線協作等功能。 

飛書將OKR管理體系成功實現本土化,將一種管理理念與協同工具聯系在一起,這固然有利于概念的傳達,但也限制了產品傳播的效率。 

SAAS的本質是一種長期合約,用戶一旦使用轉換成本極高,每年穩定付費,是一種典型的滾雪球生意。

以釘釘為例,致力于打造PaaS(平臺即服務化)釘釘,與眾多SaaS企業合作,并與之進行利潤分配。“釘釘每有一份盈利,就會為合作伙伴帶來9份盈利”。在平臺分潤上,提供開放平臺給合作伙伴銷售SaaS生態軟件,釘釘收取最高15%的傭金。 

飛書的商業化, 則是會員模式,飛書OKR收費版,價格是420元每人每年。然而,作為B端產品,飛書的會員模式卻以更加模式化的功能,使得更加容易規模化,從而提升擴張效率。

然而,有限的用戶,難以帶來持續高額收入。2021年1月份,飛書副總裁謝欣在頭條上激憤寫下了一個關于“飛書遭到微信封禁”的消息。微信封禁飛書,進一步阻礙了飛書的擴張速度。 

在用戶有限的情況下,即便能夠成功實現商業化,也難以助飛書實現收支平衡。畢竟,高峰期的飛書,有近7000名員工,而用戶規模近不到千萬。 

飛書想要實現盈利, 一方面需要在國內沖破釘釘和企業微信的包圍,實現用戶快速增長。

另一方面,向海外擴張成為飛書的一個選擇。

據《晚點 LatePost》報道,字節跳動旗下企業協同辦公平臺 Lark(海外版飛書)將在明年加快海外商業化進度,并定下了 5 年內全球做到 60 億的營收目標。 

國產軟件出海的成功案例不多,其中最成功的Tik Tok以被收購告終。在當前的國際形勢下,出海結局尚未可知。 

歸根結底, 飛書現狀不容樂觀,但依托字節跳動,飛書仍然有機會傳達飛書的先進之處,并在“新”企業中扎根,從而推廣開來。

飛書如若成功,也將再一次證明字節跳動在C端產品的無敵。 

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