美國“政府效率部”負責人埃隆·馬斯克與美國聯邦機構的較量再次升級。

當地時間2月24日晚，馬斯克在社交媒體對美國230萬聯邦雇員發出最后通牒：如果聯邦雇員第二次不提交個人工作進展周報，則將面臨被解雇。

上周六，馬斯克要求聯邦雇員在美國東部時間24日晚上11點59分之前回復美國聯邦人事管理局的郵件，列出5項上周工作業績并抄送給主管。當時馬斯克警告，不按時回復的聯邦雇員將被視為主動辭職。

但美國司法部的內部通訊顯示，聯邦人事管理局表示回復郵件是出于聯邦雇員自愿，不回復郵件不會被視為主動辭職。美國聯邦調查局（FBI）、美國國務院、五角大樓等機構還要求雇員暫時不要回復郵件。美國衛生與公眾服務部則要求，如果雇員選擇回復，則不能在周報中透露與工作項目有關的具體合同和藥品。

美國交通部、財政部、聯邦貿易委員會、聯邦通信委員會等部門則要求雇員回復郵件、提交周報。

馬斯克周一在社交媒體平臺先發文抱怨稱，提交周報是“非常小的”事情，只需要聯邦雇員打幾個字、按發送鍵就能完成。他指責即便如此，還是有很多人沒有按時提交，部分還是在經理的要求下不提交。

在隨后的貼文中，馬斯克宣布在美國總統唐納德·特朗普的指示下，沒有交周報的聯邦雇員將獲得第二次機會。如果第二次還不回復，相關雇員“將被解職”。

特朗普對馬斯克要求交周報的做法表示了支持，他認為該舉措能了解聯邦雇員到底有沒有在工作。

美國政府雇員聯合會則警告將對馬斯克和特朗普的做法提起新訴訟。聯合會主席埃弗里特·凱利指責馬斯克和特朗普政府再次展現了對聯邦雇員以及聯邦雇員工作的“完全蔑視”，宣布工會將對任何“非法解職”提起訴訟。

據統計，特朗普政府解雇試用期員工和工作不滿1年員工的行動將影響20多萬名聯邦雇員。除此之外，還有7.5萬人接受了“買斷計劃”主動提出辭職。