界面新聞記者 | 賈璐 張蕊

界面新聞編輯 | 崔宇 史國偉

界面新聞連續第八年推出超級CEO系列榜單。「界面新聞2024年度超級CEO」系列榜單包括主榜單「年度超級CEO」和子榜單「年度金融行業CEO」、「年度新能源行業CEO」、「年度汽車行業CEO」、「年度醫療健康行業CEO」、「年度時尚生活CEO」、「年度食品行業CEO」、「年度工業CEO」、「年度科技行業CEO」、「年度女性CEO」以及「年度跨國公司中國區CEO」，歡迎相關企業參與。

界面新聞「年度超級CEO」系列榜單，關注各行業中帶領企業穩步向強，不斷取得財務成長，為長短期股東帶來回報，并兼顧個人聲譽的優秀管理者。「年度超級CEO」系列榜單與「年度職業經理人」榜單共同構成界面新聞對公司高管的評價體系。

超級CEO系列榜單陸續發布及更新中，網絡報名通道現已開通，歡迎優秀企業參與評選。

隨著女性意識覺醒，女性不再局限于傳統家庭的角色，而是成為職場的主力軍。當今女性獨立、自信、充滿力量。她們投身職場，相比男性的爆發力，女性力量更具有韌性，柔而不弱、韌中帶剛，她們用最溫和的姿態做出最果斷犀利的決策，帶領企業逆風而上、踏浪前行。

女性在商業社會中的地位得到了顯著提升，杰出的領導力也獲得了廣泛的認可。越來越多的女性開始走進公司的權力中心。80后宗馥莉2004年進入娃哈哈，從生產一線做起，至今已經有20年的行業經驗，其掌管的宏勝飲料集團如今已經成為年入百億元、凈利潤超10億元的全產業鏈飲料集團。2024年4月，屈臣氏集團宣布倪文玲將成為新任CEO。在踐行社會責任方面，女性CEO共情能力更強，比亞迪的執行副總裁李柯曾無償捐贈公司股票50萬股（當時價值1.62億元），用于設立“北京大學深圳醫院---比亞迪慈善基金會‘李安珍’血液病研究中心”，支持北京大學深圳醫院血液病的相關研究和人才引進培養等。

去年在市值過百億人民幣的1947家上市公司中，有344家企業的在任CEO為女性，占比17.64%，可以看出，越來越多的女性正走入公司的核心管理層，她們剛柔并濟、利落果敢、富有同理心，擅長在困境中帶領公司翻盤。在去年的女性CEO評選中，立訊精密的王來春、天孚通信的歐洋、中國春來的張潔、格力電器的董明珠、凱普生物的王建瑜等知名企業家登上榜單。

受傳統觀念的限制，女性CEO想要帶領企業突破重圍需要領導力，更需要勇氣和智慧。在困難來臨時，女性更具有耐心，對細節的捕捉更精確，共情能力和溝通能力優勢更加突出。新時代的女性用自己的行動證明了“誰說女子不如男”，在緊張的經濟環境中帶領公司穿越周期、見證風云。界面新聞2024年度女性CEO將通過排名方式來推出優秀的女性CEO。

上榜的25位CEO管理的公司均有著不俗的業績表現。過去一年他們營收增速、凈利潤增速和凈資產收益率的中位數分別為11.95%、26.85%和14.42%；平均市值達到751億元。

這25位CEO所在的公司，有20家在內地上市，5家在香港上市（攜程等多地上市的，按照A股、港股、海外股的次序選擇）。從平均市值來看，港股市場的平均市值最高達到1056億元。

豐厚的待遇是留住人才的有效手段之一，根據wind數據庫的薪酬披露情況，有22位CEO披露了2023年的薪酬，而薪酬最高的是百盛中國首席執行官屈翠容，達到14403.38萬元。股權激勵也是能讓員工們具有主人翁意識的主要手段之一，與企業形成利益共同體，促進企業與員工共同成長，在上榜的25位CEO中有16位CEO直接持有公司股權。

70后是女性CEO的主力軍，占比56%；80后有2位，分別是沃爾核材的總經理易華蓉和葵花藥業的總經理關一。

攜程集團首席執行官兼聯席總裁孫潔排名第一。孫潔于2005年加入攜程，在此之前，曾在畢馬威擔任審計經理，有著豐富的財務和管理經驗。孫潔作為女性CEO的代表，一直鼓勵及倡導女性職場的平等性，大膽提拔女性高管，鼓勵中國職場女性主動打破職場的“天花板”，更多地承擔起領導者的職責。孫潔曾說：“我想讓女性也能承擔更大的責任，因為，對我來說，我的職場生涯并不容易。”在攜程的高管團隊中，女性占比高達34%，中層管理人員超過40%。2023年攜程業績表現亮眼，在經歷了行業低谷之后，攜程實現了從虧損到盈利的轉變。攜程集團2023年年報顯示，全年實現凈營收445億元，同比大幅增長122%；全年凈利潤同比增長超過6倍。

立訊精密總經理王來春排名第二。王來春在富士康工作了十余年后，于2004年正式創立了立訊精密。在不斷創新和轉型下，立訊精密持續擴張，成為精密制造的龍頭企業。2024年9月，立訊精密宣布，擬購全球汽車線束巨頭Leoni AG（萊尼公司）50.1%及全資子公司Leoni K 100%股權，交易對價合計5.25億歐元（約41億元人民幣）。此次并購行動是立訊精密自2023年將通訊應用定位為新的第二增長曲線后，實施的一次重大舉措。王來春的前瞻策略是在應用需求爆發前夕，前瞻并購成熟業務。對于汽車領域，王來春早在2012年就開始布局，通過收購福建源光電裝、德國SUK以及采埃孚子公司TRW的相關業務，使立訊精密成為智能汽車領域的重要參與者。2023年立訊精密營業總收入達到2319億元，同比增長8.35%；歸母凈利潤達到110億元，同比增長19.53%。

格力電器總裁董明珠排在第三名。1997年加入格力電器的董明珠，二十多年來帶著格力電器一路乘風破浪，把格力電器塑造成了中國制造業的榜樣。2023年，格力電器實現了營業總收入2050億元，同比增長7.82%。董明珠于2024年1月份表示，2023年格力電器創造了成立33年來最好的業績。未來五年，爭取業績翻一番。9月25日，格力智能裝備與優傲機器人達成戰略合作協議，合力開拓市場，為制造業升級注入新動力。創新一直是董明珠和格力電器所追求的目標，汽車、芯片、半導體、智能家居、直播等都能見到格力的身影。董明珠堅持多元布局，致力于打造更具競爭力的科技型全球工業集團。

翰森制藥首席執行官鐘慧娟排在第五名。曾經是化學老師的鐘慧娟跨界成為是翰森制藥的創始人，搖身一變成為身價千億的女首富。鐘慧娟始終認為藥品研發和科技創新是推動公司快速發展的驅動力。2019年6月，在鐘慧娟的帶領下翰森制藥成功赴港上市，當天股價一度暴漲近37% ，一舉斬獲港交所醫藥第一股的寶座。現在的翰森制藥已經是國內規模最大的研發驅動型制藥公司之一，其生產的都是臨床需求、缺口巨大的治療領域的主要藥物，分布在中樞神經系統、抗腫瘤、抗感染、糖尿病、消化道和心血管六大領域，并在中國精神疾病類制藥公司中一騎絕塵。2023年瀚森制藥實現營業總收入101億元，同比增長7.70%；歸母凈利潤達到32億元，同比增長22.56%。

本篇中CEO為首席執行官、總裁、總經理等同等職位的統一稱呼。我們的研究面向主營業務在中國大陸的企業的女性CEO。界面新聞超級CEO榜單通過企業申報、桌面調研、企業走訪、數據模型等環節編制榜單。評選維度包括：企業規模（25%）、財務表現(40%)、股東回報（20%）、個人聲譽（15%）四個維度。通過模型估算，形成入圍名單及終榜名單。統計過程中已將外幣轉化為人民幣計算，數據呈現時進行了四舍五入的運算。